Ankündigung: Benefex und Benify schließen sich unter dem neuen Namen Benifex zusammen, um einen führenden Anbieter für globale Rewards- und Benefit-Technologie zu schaffen. Lesen Sie die volle Story
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Der weltweit größte Kosmetikhersteller hat 2.200 Mitarbeiter in Deutschland – über mehrere Arbeitsorte verteilt, mit den unterschiedlichsten Hintergründen. Wie findet man für eine solch diverse Belegschaft eine digitale HR-Lösung? Benifex hat mit L’Oréal eine Antwort gesucht.
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Die L’Oréal Deutschland HR-Herausforderung und unsere Benifex-Lösung

Die Lösung: das Benifex-Portal „My HR Rewards“. Hier können Mitarbeiter jederzeit Bonusprogramme nutzen, Kinderbetreuung buchen oder Urlaubstage verwalten – und noch vieles mehr.

Erhöhtes Bewusstsein, erhöhte Beteiligung

„Wir wollten einen Weg finden, unsere verschiedenen Belohnungsprogramme effizienter zu verwalten. Ziel war es, unseren Mitarbeitern einen einfachen Zugang zu Benefits und Boni zu ermöglichen und dadurch einen guten Überblick über unser breites Angebot sicherzustellen. Dank der Lösung von Benifex ist uns genau das gelungen.“ Martina Heim, Benefit-Verantwortliche bei L’Oréal Deutschland
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